공직생활 변화와 혁신 주도 공로 인정

당진군청 구자흥(51세) 혁신분권팀장이 지난해 지방행정혁신평가 전국 최우수 자치단체 선정관련 유공자로 선정돼 29일 행정자치부 별관 국제회의실에서 정부포상인 ‘옥조근정훈장’을 받는 영광을 차지했다.
당진군이 지방행정혁신 전국단위 최우수기관으로 선정되어 대통령 기관표창을 받은 배경에는 담당팀장의 혁신마인드와 행정력이 있어 가능했으며, 이를 인정받아 지난 12월 제출한 공적조서에 대하여 서류심사 및 검증을 거쳐 행정자치부로부터 근정훈장 대상자로 최종 결정됐다.
구자흥 팀장은 지난 2006년 8월부터 지방행정혁신관리 업무를 전담하면서 창조적인 생각을 바탕으로 조직구성원의 혁신마인드 함양과 군정혁신 지원시스템구축에 헌신 노력하였으며, 업무프로세스 개선 및 군정혁신과제 발굴 추진에 힘써 고객만족과 성과중심의 고품질 행정혁신 창출에 기여해 왔다.
또한 드러내지 않는 선행의 실천과 항시 현실에 안주하지 않는 창의적이고 혁신적인 업무처리로 타의 추종을 불허하는 꼼꼼함과 적극성으로 업무 성과를 이끌어 지난 2006년 지방공기업 발전에 기여한 공로로 행정자치부 표창을 받은 것을 비롯하여 2007년 한국공공행정학회 “올해의 으뜸 공무원”으로 선정 개인표창을 수상하였으며,  “2007 군정을 빛낸 얼굴”로 군수표창을 수상하기도 했다.
또한, 군정 전반에 걸친 혁신업무에서 창발적인 사고와 도전정신으로 도내 최초 전략적 혁신교육 및 혁신워크숍 실시, 군 혁신비전 및 부서 혁신비전 설정 활용, 기관장 혁신메시지 전파 및 전직원 혁신도서읽기 운동 추진, 고객이 감동하는 주민 체감형 고객만족 행정 추진 등 다양한 혁신활동을 벌여와 2006년, 2007년 2년 연속 행정자치부 지방행정혁신평가에서 우수한 성적을 거두는데 기여했다.