봉사단 77단제, 가입봉사자 5,020명 관리

  신자유주의 바람을 타고 우리 사회의 양극화가 심화되면서 복지 수요가 갈수록 늘고 있으나 이를 뒷받침할 제도나 환경은 만들어지지 못하고 있는 것이 현실이다. 이런 가운데 사회복지 종사자와 관련하여 '사회복지사에게는 복지가 없다' '사회복지사야말로 복지 대상자'라는 말이 공공연할 정도로 처우와 보수 문제가 열악하며 근무환경도 어려움이 많다.  
  어려운 이웃들에게 밀착되어 일하다 보니 근무 시간이 일반직보다 훨씬 길지만 일용직의 특성상 주말근무, 초과근무 수당은 급여에 반영되지 않고 있다. 
  사회복지사들의 처우는 어떤 지점에서 개선의 여지를 찾을 수 있을까? 사회복지가 그렇듯 복지종사자들에 대한 복지도 국가의 몫이다. 우리나라 사회복지 역사를 광복 이후로부터 60년쯤으로 본다면 사회복지 책임이 국가로 넘어가기 시작한 것은 고작 20년에 불과하다. 아직도 민간영역에서 공공영역으로 사회복지가 이동하고 있는 중인데 무엇보다 사회복지는 국가 책임이라는 사실을 분명히 해야 한다.
  당진군의 복지사들도 열악한 환경에서 근무하기는 마찬가지며 복지사가 오히려 복지의 사각지대에 놓여있다는 평이다.
  당진군자원봉사센터에는 현재 실무자 3명(전산코디1, 사회복지사2)이 당진군 직영으로  당진군의 자원봉사 전반을 관리하고 있다.
  센터가 하는 일은 봉사자 발굴, 교육, 수요처 개발 후 연계 배치, 다양한 프로그램 개발, 자원봉사 홍보, 캠페인, 학생자원봉사자 교육, 배치, 그리고 자원봉사자 옹호활동 등 봉사와 관련된 전반적인 일을 하고 있다.
  당진군자원봉사센터에 소속된 봉사단이 77단체(일반 봉사단 49개, 전문봉사단 28개)이며 월평균 1,500여명이 정기적으로 활동하고 있고 10월말 현재 센터에 가입된 봉사자 수가 5,020명에 달하고 있다.
  또한, 자원봉사 주간 (12.02～12.08)을 맞이하여 자원봉사자의 사회적 역할을 제고시키고 자원봉사에 대한 이해와 참여촉진, 자원봉사자의 사기를 진작시키기 위하여 12월 7일 문예의 전당에서 자원봉사자대축제를 실시한다.
  봉사단들의 시연 및 장기자랑, 자전거를 탄 풍경’, 장애인 공연팀 ‘희망으로’ 초정하여 자원봉사자들의 대화합의 장을 마련했다.
  이렇듯 다양한 활동을 하고 있는 센터의 시급한 문제는 자원봉사활동이 활성화 되면서 센터의 업무량이 과중하여 인력 충원이 필요하고 사회복지전문가로 구성되어 움직여야 하는 업무의 특성상 일용직 또는 계약직이 아닌 상근직으로 전환하여 고용불안을 해소하고 전문성을 살려 지속적인 업무가 되도록 뒷받침 되어야 한다는 것이다. 
  행정자치부가 정한 자원봉사센터 업무지침에 의하면 인구수 10만 초과 20만 미만일 경우 최소 상근인원 5명이상으로 나와 있는데 당진군은 2명이 막중한 임무를 소화하고 있으며 급여도 인근의 홍성군에도 훨씬 못미치는 상황에서 당진군센터도 이 업무지침에 맞게 인원, 직급, 급여가 개선되어야 한다.
  또한, 센터에 업무용 자동차가 지급돼 있으나 군 직영이다 보니 일용직은 공용 차량을 운행할 수 없어 봉사활동을 펼치는데 어려움이 많다. 복지사들의 사기진작과 원활한 봉사활동을 위해 처우, 제도 등의 개선이 시급한 상황이다.